行家注意!一句话揭示哪些是你未来要找的志愿者群体?
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你知道志愿者吗?

当然咯~~

那你知道志愿者的趋势吗?

什么趋势?

哪个是更乐于做志愿者的群体,

哪个又更可能成为策划者与组织者?

当然是......嗯......就是......我还没分析过哎。


那现在和众君给你甩出一份报告

历时6个月,1279份员工调查,78份企业调查......

最终成为了一份最隐秘的“情报”,同时也是您最需要了解的志愿主体之一:


亮点一:学历越高的员工越乐意做志愿者




调查发现,本科以上学历员工和本科以下员工参加志愿者活动的比例差别很大,学历越高的员工越乐于做志愿者。

本科及以上学历员工参加志愿者活动的比例超过了96%,本科以下学历中,大专学历员工参加志愿者活动的比例接近70%,高中(中专及以下)学历员工参加志愿者活动的比例也超过了60%。


佐证:

与2014年相比,不同学历员工参加志愿者活动的比例都有很大提升,尤其是本科及以上学历员工参加志愿者活动的比例超过了96%,提升10多个百分点,这也进一步表明,学历越高的员工越乐于做志愿者。


亮点二:多次参加过志愿者活动的志愿者担任策划者和组织者的比例增多



在以往的调查中,我们发现,随着志愿者活动参与次数的增加,员工逐渐变得不再满足于仅仅作为志愿者活动的参加者,而是更倾向于承担活动的策划者、组织者等角色。

同时,这再一次证明了志愿服务活动的持续性有助于企业志愿者逐渐从普通的志愿者转变成志愿者协会的领袖,从而推动企业持续的开展志愿服务项目的可行性。

实际上,很多企业推动志愿服务项目的目标之一是培养员工自身的相关能力,使员工志愿者通过参与到活动的策划、组织协调,从而提升自身相关能力,这与我们一直倡导的“企业志愿服务是支撑企业战略实现的有效途径之一”是非常一致的。




What?干货到这里就结束了???

看得不过瘾?



这只是《中国企业志愿服务发展报告(2017)》的部分内容,

想了解更多精彩内容,可以关注“和众泽益志愿服务中心”。